загрузка...

трусы женские
загрузка...
Реферати » Реферати по безпеці життєдіяльності » Організація і обслуговування робочих місць

Організація і обслуговування робочих місць

1 Організація і обслуговування робочих місць

Робоче місце - первинна ланка виробництва, що знаходиться в безпосередньому віданні одного робітника або бригади і включає в себе комплект матеріальних елементів, які забезпечують процес праці. Робоче місце складається з наступних елементів: виробничої площі; основного обладнання; пристроїв для зберігання матеріалів, заготовок, готової продукції, відходів та шлюбу; пристрою для зберігання інструментів, оснащення і пристосувань; підйомно-транспортних пристроїв;

- пристосувань для безпеки та зручності роботи.
Організація робочого місця - це комплекс заходів, спрямованих на створення на робочому місці необхідних умов для високопродуктивної праці, на підвищення його змістовності й охорону здоров'я робітника.
Комплекс заходів охоплює: вибір раціональної сигналізації робочого місця і його оснащення обладнанням та інвентарем; створення комфортних умов праці; раціональне планування; безперебійне обслуговування робочого місця по всіх його функцій.

Конкретний зміст робіт з раціональної організації робочих місць залежить, в свою чергу, від багатьох факторів: виду праці - розумовий чи фізичний, важкий або легкий,

різноманітний або монотонний ; умов праці - комфортні чи несприятливі; типу виробництва та ін.

Обслуговування робочого місця - це система заходів, спрямованих на забезпечення роботи всім необхідним для безперебійного ходу виробничого процесу.

Якість обслуговування робочих місць залежить від стану оперативно-виробничого планування і рівня організації допоміжних служб підприємства і цехи. Кожен робітник на своєму робочому місці зобов'язаний здійснювати такі функції: до початку роботи підготувати обладнання до роботи, ознайомитися зі змінним завданням, підготувати інструмент і т. П .; під час роботи підтримувати порядок і чистоту на робочому

місці, виправляти дрібні дефекти, змащувати обладнання,

сигналізувати обслуговуючому персоналу про необхідні послуги;

- після роботи здати або прибрати інструмент і пристосування,

прибрати робоче місце і передати його змінника

На основі функціонального поділу праці існують наступні функції обслуговування робочих місць:

- ремонтна; забезпечення інструментом; налагоджувальна; матеріального постачання; транспортна;

Технічного контролю; організаційна.

Організація і обслуговування робочих місць в значній мірі залежать від типу виробництва:

- в одиничному і дрібносерійного виробництва на робочих місцях виконується велика кількість різноманітних операцій.

Вони оснащені універсальним обладнанням, різноманітним

технологічним інвентарем;

- в серійному виробництві переважають робочі місця, на яких виконується обмежена кількість технологічних

операцій. Вони оснащені спеціалізованим обладнанням і інструментом;

- в масовому виробництві на робочих місцях виконуються, як

правило, одна-дві технологічні операції, тому вони оснащені спеціальним обладнанням та інструментом.

За професійної приналежності працівників робочі місця поділяють так: стаціонарні - для основних робітників: верстатників, операторів, слюсарів-складальників, Радиомонтажник, ковалів, ливарників, зварювальників та ін .; пересувні - для допоміжних робітників: слюсарів-ремонтників, наладчиків, електриків, смазчиков та ін.

Одним з найважливіших показників організації робочих місць є механовооруженность. По ній розрізняють робочі місця ручної, механізованої і автоматизованої роботи. При організації робочих місці переважанням ручних прийомів в операціях визначається можливість механізації виконуваних робіт. При цьому особлива увага звертається на проектування та впровадження раціональних методів праці. На механізованих робочих місцях організація спрямована на узгодження роботи людини і машини, забезпечення синхронності трудового та технологічного процесу, зручність і безпеку роботи. На автоматизованих робочих місцях (АРМ) технологічний процес здійснюється без безпосередньої участі робітника, за яким зберігаються тільки функції обслуговування: контроль, регулювання, ремонт, подача і вивіз деталей. Впровадження промислових роботів збільшує кількість АРМ, дозволяє організувати їх в умовах серійного і дрібносерійного виробництв.

Широке застосування в машинобудуванні обладнання з програмним управлінням (в тому числі верстатів типу "обробний центр") у комплексі з промисловими роботами призводить до створення роботизованих робочих місць (РРМ). Їх характерна особливість - виконання в автоматичному режимі різних технологічних операцій, що забезпечує високий рівень концентрації технологічних операцій на робочому місці і сприяє підвищенню продуктивності праці, забезпеченню високої якості продукції.

В організації робочих місць велике значення має їх спеціалізація.
Під спеціалізацією робочого місця розуміється визначення його раціонального виробничого профілю, який формується шляхом закріплення за пім східних деталеоперацій, згрупованих за ознакою конструктивно-технологічного подоби, точності обробки та ін. Скорочення номенклатури оброблюваних деталей або кількості виконуваних операцій на робочому місці, т. е. звуження його спеціалізації, сприяє вдосконаленню трудових прийомів, підвищенню виробничих навичок і культури праці, а також продуктивності праці.

Основою спеціалізації робочих місць є уніфікація виробів і їх конструктивних елементів, а також типізація технологічних процесів. Ці та інші заходи дозволяють скоротити номенклатуру оброблюваних виробів, підвищити рівень серійності і зменшити кількість переналагоджень обладнання.

Оснащення робочих місць визначається їх виробничим профілем, спеціалізацією, ступенем механізації і автоматизації технологічних процесів. Наприклад, в машинобудуванні в комплект типового оснащення робочого місця входять: основне технологічне обладнання - станок, пульт; допоміжне обладнання - підйомно-транспортне обладнання, підставки, сидіння; інвентар - інструментальні шафи, тумбочки, полки, стел

лажі і т. п .; тара заготовок і готових деталей - ящики, піддони, касети,

штативи, конвеєри; технологічне оснащення та інструмент - затискачі і базують пристрої, ключі, ріжучий і міряльний інструмент; організаційна оснастка (Оргоснастка) - пристрої зв'язку і

сигналізації, планшети для документації; пристрої охорони праці, санітарно-гігієнічні та культурно-побутові пристрої - огорожі, захисні екрани, промислова вентиляція і освітлення, пристрої збору виробничих відходів, предмети інтер'єру.

При виборі основного технологічного устаткування головною вимогою є забезпечення на робочому місці необхідної продуктивності праці при дотриманні заданих параметрів технологічних процесів. Обладнання повинно відповідати вимогам ергономіки та естетики, а робітникові повинні бути створені комфортні та безпечні умови праці. Для підвищення рівня автоматизації управління технологічними процесами основне обладнання забезпечується мікропроцесорними установками, активними засобами контролю і т. П.

Допоміжне обладнання робочого місця повинно бути надійним, зручним і безпечним в експлуатації, відповідати антропометричним характеристикам працівників, бути оформленим відповідно до вимог виробничої естетики.

Оснащення допоміжним обладнанням (підйомно-транспортними засобами, рольгангами, сковзалом, кантувачами і т. П.) На додаток до Загальноцехові пристроям здійснюється з у четом виробничого профілю робочого місця. При оснащенні робочих місць індивідуальними транспортними засобами особливу увагу слід приділяти беспріводние засобам
(рольганги, сковзалом), застосування яких при незначних витратах сприяє зниженню стомлюваності робітника і підвищенню продуктивності праці. В даний час широко застосовуються завантажувальні пристрої з використанням роботів і автооператорів, оснащених програмним управлінням, сенсорними і телевізійними пристроями.

Підбір допоміжного обладнання для РРМ спрямований на розширення універсальності і технологічних можливостей цих робочих місць. Він орієнтований на розширення функцій транспортної системи, промислового робота і верстата на робочому місці.

До допоміжного обладнання, розширюємо функції транспортної системи на РРМ, належать-. завантажувальний обладнання та бункера; транспортери; маніпулятори з програмним управлінням.

Функції промислового робота розширює таке обладнання: кантователи; подають і викидають механізми; навантажувачі.

Обладнання, яке розширює функції верстата, забезпечує: автоматизацію технологічних процесів; контроль змащення й охолодження.

Основним завданням при оснащенні є оптимальний розподіл функцій між роботом і допоміжним обладнанням, яке залежить від діючої технології, ступеня автоматизації використовуваних засобів обчислювальної техніки, програмного забезпечення.

Робоче місце як первинна виробнича осередок має бути пов'язане з системою обслуговування та управління інформаційними каналами, т. Е. Системою промислового зв'язку та сигналізації. Ця система застосовується для інформаційного обслуговування робочого місця і автоматизованої системи управління підприємством (АСУП).

Одним з важливих питань організації робочих місць є раціональна їх планування.

Під плануванням робочого місця розуміється раціональне просторове розміщення всіх матеріальних елементів виробництва на робочому місці: обладнання, технологічної та організаційної оснастки, інвентаря, які забезпечують економне використання виробничої площі, високопродуктивний і безпечну працю робітника.

Розрізняють зовнішню і внутрішню планування робочих місць. Зовнішня
/ паніровка являє собою доцільне розміщення на робочому місці основного і допоміжного обладнання, інвентарю та організаційної оснастки. Проектується спеціально з урахуванням робочого та допоміжного простору (зони). Робоча зона - це ділянка тривимірного простору, обмежений межами досяжності рук робітника в горизонтальній і вертикальній площинах з урахуванням повороту його корпуса на 180 ° і переміщення на один-два кроки. Тут розміщуються знаряддя і предмети праці, постійно використовувані в роботі. Решта площі робочого місця - допоміжне простір, в якому розташовуються рідко використовувані предмети, елементи інтер'єру тощо. П.

До основних вимог до раціональної зовнішньої плануванні відносяться: забезпечення мінімальних траєкторій переміщення предметів трудосокращеніе зайвих трудових рухів;

- зменшення до мінімуму кількості нахилів і поворотів

корпуса робітника;

- економне використання виробничої площі.

Внутрішня плакировка робочого місця являє собою доцільне розміщення технологічного оснащення та інструменту в інструментальному шафі, правильне розташування заготовок і деталей на робочому місці. Внутрішнє планування повинна забезпечувати зручну робочу позу, короткі та малоутомітельние трудові руху, рівномірне і по можливості одночасне виконання трудових рухів двома руками. Проектується таке планування з урахуванням зон досяжності рук робітника, які представляють собою ділянку тривимірного простору, обмежений траєкторіями руху рук робітника в горизонтальній і вертикальній площинах.

Ергономіка і психофізичні умови праці

Ергономіка досліджує вплив на функціональний стан людини різних факторів навколишнього середовища: складу повітря, шуму, вібрацій, освітлення, метеорологічних умов тощо. Д . Щодо перерахованих факторів ергономіка визначає "зони" комфорту і розробляє засоби ефективного захисту організму людини від шкідливого впливу середовища.

Навколишні людини виробничі умови зводяться до чотирьох типів: нестерпні, коли організм людини не може існувати

тривалий час; некомфортні, коли істотно відхиляються від норми один

або два елементи зовнішнього середовища. Такі умови спостерігаються в ливарних, ковальських, термічних, гальванічних та інших

цехах шкідливого виробництва; комфортні, коли всі елементи трудової обстановки знаходяться в достатньому відповідно з людським фактором; висококомфортного, коли всі елементи знаходяться в

Сторінки: 1 2
загрузка...
ur.co.ua

енциклопедія  з сиру  аджапсандалі  ананаси  узвар