загрузка...

трусы женские
загрузка...
КЗпП Російської Федерації в редакції на 25 вересня 1992
КЗпП Російської Федерації в редакції на 25 вересня 1992
(із змінами від 22 грудня 1992 м., 27 січня, 15 лютого,
18 липня, 24 серпня, 24 листопада 1995 р.)

Глава I.
Індивідуальні трудові спори
Провідна роль у регулюванні суспільних відносин (в тому числі і у сфері праці) належить праву. Конституція Російської Федерації 1993 року визначає Росію як демократична федеративна правова госуд
Словник новітніх професій на ринку праці
Введення.

Розвиток соціально-економічної сфери, як правлю, веде до зміни спектра професій, що користуються попитом на ринку праці.
Власник або уповноважений ним орган як суб'єкт трудового права України
Головною потребою людини є праця. Використовуючи працю, люди вступають у відносини один з одним, які проявляються в різних сферах життя як форми взаємодії чи протидії. Участь у цих отнош
Матеріальна відповідальність (Україна)
Трудове право - галузь українського права, яка грає першорядну роль в регулюванні трудових відносин працівників з роботодавцями незалежно від їх організаційно-правових норм.
Трудовий договір (контракт): поняття, сторони і зміст
Під терміном "договір" розуміють також цивільне правовідношення, що виникло з договору, і власне документ, в якому викладено зміст договору, укладеного в письмовій формі.
Правове регулювання зайнятості на україні
Державна політика України зайнятості населення базується на таких принципах: забезпечення рівніх можливіть усім громадянам, Незалежності від походження, СОЦІАЛЬНОГО и майнового стану, расової та національної на
Русское фабричне законодавство XIX століття
дореформений фабричне законодавство. Проект заходів для припинення взаємних скарг господарів і робітників. Новий проект Закревського.
Словник новітніх професій на ринку праці
Розвиток соціально-економічної сфери, як правлю, веде до зміни спектра професій, що користуються попитом на ринку праці. Змінюється зміст праці деяких з професій, виникають нові і просто вимірюв
Квитки з трудового права
13. Переклад, переміщення і зміна істотних умов праці. Переклад працівника - це зміна трудової функції (спеціальність, класифікація, посада) інших істотних умов працю. дог., допускається то
Трудовий договір, його значення і особливості в сучасних економічних умовах
Матеріальну основу будь-якого суспільства складає трудова діяльність людей. Праця є незалежним від будь-яких суспільних форм умовою існування людини, і складає його вічну природну необхідно
Переклади на іншу роботу
Конституція Російської Федерації, що має вищу юридичну силу, та служить юридичної базою для всіх галузей права, встановлює принципи та основні положення трудового законодавства. До них ставитися
Право громадян на відпустку і гарантії його реалізації
Курсова робота на тему: "Право громадян на відпустку і гарантія його реалізації" визначає коло осіб, які мають щорічними оплачуваними відпустками, узагальнює положення законодавства про мінімальну продовжите
Розірвання трудового договору з ініціативи працівника (за власним бажанням)
Зміст
Введение........................................................................................3
Глава 1.
Трудові правовідносини
Введення.

Трудові відносини регулюються нормами трудового права і реальному житті виступають у формі трудових правовідносин.
Оплата праці працівників підприємства
ПЛАН:

Пункт. Сторінка
> Запровадження; 2
> Сучасний стан ринку праці; 3
> Сутність заробітної плати в ринковій економіці; 3
> Економічна характеристика підприємства; 5
> Основні принципи організації оплати праці в умовах
ринкових відносин; 7
> Організація оплати праці працівників підприємства; 8
> Освіта фонду оплати праці підрозділів
ЗАТ «Червоний металіст» ; 15
> Структура заробітної плати; 16
> Оплата праці за підсумками роботи підрозділів з виконання
показників господарської діяльності; 18
> Оплата праці працюючих за контрактом; 20
> Висновок; 21
> Використана література; 22
> Додатка. 23
Введення.
Робоча сила, як трактується в курсі економіки, - це сукупність фізичних і розумових здібностей людини, її здатність до праці.
Ринок праці
ВСТУП.

Сучасний етап розвитку зв'язаний з новим поглядом на робочу силу як на один із ключових ресурсів економіки.
Правове регулювання охорони праці
Зміст:

Введення. 3
1.Законодательство про охорони праці
Обов'язки роботодавця при нещасному випадку
При нещасному випадку на виробництві роботодавець або його представник відповідно до статті 228 Трудового кодексу Російської Федерації зобов'язаний організувати негайну допомогу потерпілому і в разі необхідності доставити його до лікувального закладу.
Право на страйк організація і процедура її проведення в РФ
Ринкова економіка неможлива без застосування людської праці. Це аксіома, проте доводиться констатувати, що, захоплюючись суто економічними категоріями, сучасні російські політики і підприемців
Судовий порядок вирішення індивідуальних трудових спорів
Ринкова економіка неможлива без застосування людської праці , проте доводиться констатувати, що, захоплюючись суто економічними категоріями, сучасні російське політики та підприємці нерідко про
Право громадянина на відпустку за російським законодавством
У дипломній роботі: «Право громадянина на відпустку по Російському законодавству » , визначається коло осіб, які мають щорічними оплачуваними відпустками, узагальнюються положення законодавства про мінімальну про
Право на страйк і порядок її організації та проведення
Робочий клас розвинених країн шляхом страйкової боротьби, страйками в різних формах (уповільненого темпу роботи, попереджувальні, тобто короткочасні, 24 - або 48-годинні, ступінчасті - припинення роботи на
Трудовий договір в Республіці Білорусь
Трудовий договір-це угода між працівником і підприємством, установою, організацією, за якою працівник зобов'язується виконувати роботу за певною спеціальністю, кваліфікації чи посади підпорядкуванням
Основні поняття трудового права
Актуальність розгляду даної теми можна визначити наступним чином. Кожна галузь права має свій предмет, предопределяющий в значній мірі специфіку методу правового регулювання, галузевих п
Гігієнічні вимоги до обладнання меблів. Гігієна трудового навчання і продуктивної праці учнів
1. Організація трудової діяльності учнів
Впливу праці на організм дітей і підлітків
Випробувальний термін
3 Надходження на роботу особи у віці до 18 років також виключає можливість встановлення йому випробувального терміну У даному випадку правове значення має вік при вступі на роботу Якщо випробувальний
Трудове право
Трудове право-галузь російського права, що грає першорядну роль в регулюванні трудових відносин працівників з роботодавцями незалежно від їх організаційно-правових норм.
Кадровий потенціал у світлі соціально-економічного розвитку міста та району
В умовах здійснення радикальних економічних реформ, що змінюють суспільний устрій кадровий корпус повинен відповідати сучасним вимогам, намічати і ефективно вирішувати як поточні, так і пер
Прийом на постійне місце роботи
Виходячи зі змісту ЗТД, єдиним способом прийому на роботу є укладення трудового договору. Ілюмінація поняття трудовий договір наводиться в ст.1 ЗТД: «Трудовий договір - це угода між праців
Сторінки: 1 2 3 4 5 6 7
загрузка...

енциклопедія  з сиру  аджапсандалі  ананаси  узвар